أعلن مجلس الخدمة الاتحادي، اليوم الإثنين، إعداد رؤية بالمسار الإداري للتوظيف لمدة 3 سنوات.
وذكر رئيس مجلس محمود التميمي في تصريح للوكالة الرسمية، تابعته “النعيم نيوز” إن “رؤيتنا في المسار الإداري للعام 2022. تتضمن جملة ما تحتاجه المؤسسات العامة على المستوى البشري. واللوجستي ونحن طلبنا من المؤسسات الحكومية أن تبين احتياجها من الكوادر الوظيفية بأنواعها واختصاصاتها”.
وتابع أن “معظم المؤسسات الحكومية أجابت على طلب المجلس ومنها من أراد إضافات بشرية جديدة كوادر جديدة”. متابعاً أن”قسماً منها أراد اختصاصات دراسية محددة وقسما احتاج أعداداً اكبر لاداء الواجبات المناطة بهم”.
وشدد التميمي أن” رؤيتنا المُعدة للمسار الإداري للتوظيف ستعرض على لجنة اعداد استراتيجية الموازنة العامة الاتحادية السنوات المالية 2022 و2023 و2024″.
ولفت إلى أن “هذا المسار الاداري لا يمكن تنفيذه إلا بوجود وفرة مالية وهذا شرط أساس. وإذا كانت الدولة متجهة باتجاه الزيادة في الإنفاق والتوسع بالتوظيف فعليها توفير الأموال. واذا كانت الأموال شحيحة فلن نحقق هذا المسار الإداري وهذا المعياران هما من يحددان”.
وختم التميمي بأن “رؤيتنا متوقفة على موافقة وزارة المالية والاعتمادات المالية التي ستقر في الموازنة”.
لتصلك آخر الأخبار تابعنا على قناتنا على تلغرام: النعيم نيوز
كما يمكنك الاشتراك على قناتنا على منصة يوتيوب لمتابعة برامجنا على: قناة النعيم الفضائية
ر.ك
